Reciprev institui Código de Ética e Política de Segurança da Informação
Resoluções foram publicadas no Diário Oficial do Recife n º 007, do dia 17 de janeiro de 2019.
Na última quinta-feira (17), foi publicada no Diário Oficial do Município, a Política de Segurança da Informação e o Código de Ética da Autarquia Municipal de Previdência e Assistência à Saúde dos Servidores – AMPASS, sendo considerado mais um importante avanço para a modernização e consolidação do sistema de controle interno daAutarquia.
A Resolução nº 01- AMPASS, de 16 de janeiro de 2019, institui a Política de Segurança da Informação, elaborada pela Unidade de Sistemas da Informação da Autarquia, que visa à utilização da infraestrutura tecnológica da AMPASS, de acordo com princípios éticos e legais, bem como atitudes adequadas para proteger as informações da Autarquia e dos seus prestadores e beneficiários, buscando, assim, preservar os seus ativos de informação, bem como a sua imagem institucional. A controladora interna da AMPAS, Juliana Giestosa, informou que com a criação desta Política, a Autarquia, além de melhoria na sua gestão, cumpre mais uma exigência do Programa de Certificação Institucional e Modernização da Gestão dos Regimes Próprios de Previdência Social da União, dos Estados, do Distrito Federal e dos Municípios – Pró-Gestão RPPS, o qual a Autarquia aderiu em março de 2018. “Essa Política é uma exigência do Pró-Gestão, dentro da dimensão do controle interno, por que são regras e padrões que vão funcionar como controle de proteção aos dados da Autarquia”, explicou Juliana.
O Código de Ética da AMPASS, foi instituído pela Resolução nº 02 – AMPAS, de 16 de janeiro de 2019, com o objetivo de estabelecer os direitos e deveres da Autarquia, a partir da sua missão, cultura e posicionamento social, e que deve ser seguido pelos funcionários e servidores no exercício de suas funções profissionais. O documento foi elaborado pela Unidade de Controle Interno da AMPASS, tomando por base os códigos da Prefeitura do Recife e de outros Regimes Próprios de Previdência Social - RPPS. De acordo com a citada Resolução, são atribuições fundamentais dos funcionários e servidores zelar pela boa relação com os cidadãos; agir de forma clara e transparente, evitando a prática de atos ambíguos e contraditórios; zelar pela valorização de sua atividade profissional e pelo aperfeiçoamento da Instituição; zelar pelo bom ambiente de trabalho, procurando relacionar-se com os colegas, superiores hierárquicos e subordinados de forma educada e respeitosa, entre outros.
O diretor-presidente da AMPASS, Manoel Carneiro, pontou sobre a importância do Código de Ética como melhoria de qualidade de trabalho e prestação de serviço: “Os valores éticos que orientam a nossa conduta devem ser exercidas em todas as suas dimensões para uma prestação de serviço de excelência à sociedade. Decência, imparcialidade, apreço a verdade, entre outras, são normas que alinhadas ao preparo técnico e obediência ao conjunto das normas jurídicas sempre resultam na satisfação de todos.”